Z jednej strony – nawoływania do zerwania z kulturą pracy na najwyższych obrotach. Z drugiej strony apele do dawania z siebie wszystkiego i podkręcania tempa. Na YouTube podcasty o work-life balance i dobrostanie psychicznym, a na LinkedInie motywacyjne posty, iż można więcej, krócej, lepiej. Kogo powinien słuchać polski przedsiębiorca?