Koniec września tuż-tuż! Czas na kluczową decyzję

1 rok temu

Zdjęcie: Pracownik nie może zrezygnować z prawa do odpoczynku / autor: Pixabay

Zaległy urlop, czyli niewykorzystany czas wolny z poprzedniego roku, należy rozpocząć do 30 września

Idź do oryginalnego materiału