Pracownicy chcą ubezpieczać życie – wielkość firmy nie ma znaczenia
Zdjęcie: W 2024 r. z ochrony grupowej korzystało już 11,8 mln osób.
Ubezpieczenie na życie przestaje być nowinką w pakietach benefitów. Jeszcze do niedawna grupowe ubezpieczenie na życie kojarzyło się głównie z dużymi korporacjami. Dla firm z sektora MSP to coraz częściej fundament dojrzałej polityki HR łączącej troskę o zdrowie zespołu z realnymi korzyściami biznesowymi.

2 miesięcy temu

![[CZEKA OK] Nowe dane GUS uderzą w mężczyzn. Przyszłe emerytury będą niższe](https://ipla.pluscdn.pl/dituel/cp/d4/d4c87yxcx8cwqohg8j2wm3twbnu7xw4q.jpg)


