Kariera

19 dowodów na to, iż na rozmowie kwalifikacyjnej wszystko może się zdarzyć
Rekrutacyjne podsumowanie roku 2024: Które branże rekrutowały najsprawniej?
V Forum Wymiany Doświadczeń Interesariuszy ZSK – o czym rozmawialiśmy?
Przywództwo XXI wieku: Liderzy przyszłości
Start rekrutacji w akceleratorze Industry Lab: granty do 400 tys. zł i szansa na współpracę z liderami branż
Mierzysz to zarządzasz – 10 najważniejszych KPI. 30 pytań CEO [cz.3]
Tarot na co dzień (03.12)
Z Polski do Ameryki. Dominik Andrzejczuk osiągnął sukces
Co wyróżnia organizacje przyszłości na tle innych?
Tarot na co dzień (28.11)
Sektor logistyki w Polsce: wzrost zapotrzebowania na pracowników w ostatnim kwartale roku
22 osoby, które długo będą wspominać swoją rozmowę kwalifikacyjną
Jak test DISC pomaga zrozumieć i poprawić komunikację interpersonalną?
18 rozmów kwalifikacyjnych, które trudno będzie zapomnieć
Przewodnik po instalacjach gazowych – bezpieczeństwo przede wszystkim
Przedświąteczna gorączka na rynku pracy: kto i gdzie szuka dodatkowego zarobku w grudniu?
Wyższa mieszkaniówka lekiem na wakaty w Policji?
Gwałtowny zjazd liczby e-ofert pracy. choćby w IT!
Mocny spadek po roku mozolnego wzrostu
Obchodzimy tej jesieni 10 -rocznicę istnienia
2,1 mln pracowników mniej w ciągu dekady. Firmy muszą postawić na rozwój własnych kadr
Blisko 2 na 3 kandydatów akceptuje otrzymaną ofertę pracy. Najczęściej poszukiwane są kompetencje seniorskie
Praca dla Ukraińców w 2025 roku: największe zapotrzebowanie na magazynierów i specjalistów
Branża IT w Polsce może stracić 2 mln pracowników do 2035
Kongres serwisów AGD 2024 – podsumowanie
Czy klienci kupują chętniej, gdy lubisz swoją pracę? Sprawdziłem!
13 czynników, które wpływają na decyzję rekrutera podczas rozmowy kwalifikacyjnej
Tarot na co dzień (08.11)
Jak było na konferencji „Trendy, innowacje i wyzwania w branży elektroenergetycznej w regionie mazowieckim”?
18 osób, które dostały pracę nie dzięki doskonałemu CV, ale dzięki szczęśliwemu zbiegowi okoliczności
Dwie na trzy firmy produkcyjne rekrutują ze wsparciem zewnętrznych agencji
Kompetencje przyszłości. Oczywiste cele, ale wciąż sporo do zrobienia
Za nami Forum Instytucji Certyfikujących
Giełda w USA zadowolona: Co oznaczają wzrosty?
Walka o pracowników w produkcji i logistyce: rosną wynagrodzenia, rosną oczekiwania
16 osób chciało po prostu znaleźć pracę, ale nie było to możliwe
„Kompetencje w przemyśle jachtowym w kontekście Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji” – podsumowanie konferencji
Rola specjalistycznych portali w rekrutacji IT. Dlaczego warto stawiać na dedykowane platformy?
Poszukujemy koordynatora_ki projektów w Instytucie Krytyki Politycznej
Zwiększenie zatrudnienia osób 35+ i rozwój pracy zdalnej jako klucz do walki z niedoborem talentów – raport ABSL 2024
Branża energetyczna w obliczu transformacji – raport ManpowerGroup wskazuje na rosnące zapotrzebowanie na nowe talenty i wyzwania związane z dekarbonizacją
Why Verita HR joined the ASPIRE ecosystem in Krakow
Wspieranie Kobiet na Świecie: Konferencja She Is Tech powraca z drugą edycją
Rynek pracy: "Ściśli" mają problem
Life-Work-AI - Natalia Bogdan (JobHouse) Escola AI #185
LMVH. Czy AI stanie się kluczowym narzędziem w przemyśle dóbr luksusowych? Wszystko na to wskazuje
W jaki sposób są rekrutowani ludzie do walki
Rynek pracy: w TSL już czuć święta – firmy gotowe na wzrost zamówień
Job Dating z Ayming: twoja szansa na rozwój zawodowy w konsultingu
Jest nowy szef IDEAS NCBR. Dr hab. Sankowski odchodzi z organizacji