Pracy

Dlaczego warto korzystać z usług firm rekrutacyjny...

3 lat temu Dlaczego warto korzystać z usług firm rekrutacyjnych? Czy nie lepiej zajmować się rekrutacją samodzielnie? Jakie są dobre strony korzystania z outsourcingu w tej kwestii? Dowiedz się, czy warto korzystać z usług firm zewnętrznych!

Zatrudnienie głuchych przynosi korzyści obu strono...

3 lat temu Zatrudnienie głuchych to zarówno korzyści finansowe, jak i pozafinansowe dla firmy. Pracodawco – nie bój się zatrudnić niesłyszącej osoby, nie bądź głuchy na Głuchych! Zobacz, co dobrego dla przedsiębiorstwa może wnieść Głuchy pracownik!

Zgoda na wykorzystanie wizerunku w materiałach fir...

3 lat temu Zgoda na wykorzystanie wizerunku nie jest wymagana w pewnych sytuacjach, m.in.; gdy wizerunek jest częścią całości, jest to wizerunek osoby sławnej. W pozostałych przypadkach potrzebna jest zgoda na rozpowszechnianie wizerunku. Przeczytaj więcej.

Biznes rodzinny a rozwód przedsiębiorców

3 lat temu W jakim stopniu rozwód przedsiębiorców może oddziaływać na wspólnie przez nich prowadzony biznes rodzinny? Co w największym stopniu wpływa na dalsze losy przedsiębiorstwa? Czy działalność gospodarcza jest zaliczana do majątku wspólnego?

Odpowiedzialność za zobowiązania podatkowe w przyp...

3 lat temu Sytuacje, w których członkowie zarządu odpowiadają za zobowiązania podatkowe spółki wskazane są w ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Ordynacja podatkowa. Kiedy sytuacje te występują? Jaka jest odpowiedzialność członków zarządu?

Faktyczne zamknięcie firmy a ustalenie 60 miesięcy...

3 lat temu W przypadku prawa do ponownego skorzystania z preferencyjnego ZUS, płatni powinien prawidłowo ustalić okres 60 miesięcy przed ponownym otwarciem kolejnej firmy. Jak należy ustalić te 60 miesięcy, gdy następuje faktyczne zamknięcie firmy?

Jakie konsekwencje niesie obrażanie firmy?

3 lat temu Obrażanie firmy obwarowane jest takimi karami, jak np. kara grzywny, ograniczenia wolności, a czasami choćby karą więzienia do jednego roku. Jaka jest granica między wolnością wypowiedzi a ochroną dobrego imienia pracodawcy?

Pełnienie funkcji członka zarządu bez wynagrodzeni...

3 lat temu Członkowie powołanego zarządu w spółce akcyjnej oraz spółce z ograniczoną odpowiedziałalnością mogą pełnić swoje funkcje bez otrzymywania wynagrodzenia. Sprawdź, jakie skutki podatkowe wywołuje pełnienie funkcji członka zarządu bez wynagrodzenia!

Jakie kary grożą za złamanie zakazu konkurencji pr...

3 lat temu Jakie konsekwencje rodzi złamanie zakazu konkurencji przez pracownika w trakcie pracy oraz po jej ustaniu? Czego może żądać pokrzywdzony przedsiębiorca? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat kar za złamanie umowy o zakazie konkurencji!

Jakie są najczęstsze błędy w gospodarowaniu ZFŚS?

3 lat temu Zarządzanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych nie jest łatwe oraz potrafi budzić wiele wątpliwości i pytań. Czy zarządzający ZFŚS powinien wystrzegać się jakiś oczywistych błędów? Przeczytaj i dowiedz się więcej w tym temacie!

Potajemne nagranie pracodawcy przez pracownika – c...

3 lat temu Potajemne nagranie pracodawcy bez jego wiedzy i zgody z pewnością jest niezgodne z zasadami współżycia społecznego. Jednak czy aby na pewno takie działanie jest nielegalne? Czy tak pozyskany dowód może być wykorzystany w sadzie? Przeczytaj i sprawdź!...

Low performance management – jak walczyć z obniżon...

3 lat temu Co oznacza low performance management? Kto odpowiada za niską wydajność zarządzania? Jak budować zespół, by pracował jak najefektywniej i co składa się na jego efektywność? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!

Zasada uprzywilejowania pracownika - na czym poleg...

3 lat temu Na czym polega zasada uprzywilejowania pracownika? W jakich sytuacjach pracodawca odczuje skutki stosowania się do tej zasady? Jak pracownik może ją wykorzystać? Przeczytaj artykuł i sprawdź, co należy wiedzieć o zasadzie uprzywilejowania pracownika....

Czas pracy kierowcy – podstawowe zagadnienia

3 lat temu Czas pracy został szczegółowo unormowany Kodeksem pracy i określa między innymi dobowy wymiar czasu pracy oraz okresy odpoczynku. Jak wygląda czas pracy kierowcy? Na czym polega dyżur kierowcy? Jak się go rozlicza? Przeczytaj w artykule!

Jakie konsekwencje grożą za nielegalne zatrudnieni...

3 lat temu Czy wiesz, kiedy powierzenie pracy obcokrajowcowi jest niezgodne z prawem? Jakie są konsekwencje takiego czynu? Czy pracodawca może uniknąć kary za nielegalne zatrudnienie cudzoziemca? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

Usługa w ramach działalności nierejestrowej dla fi...

3 lat temu Czy wykonywana usługa w ramach działalności nierejestrowej dla firmy małżonka również nie będzie stanowiła kosztu podatkowego? Przeczytaj artykuł!

Co grozi za naruszenie zasad BHP i przepisów ochro...

3 lat temu Czy wiesz, jakie kary grożą za naruszenie zasad BHP oraz przepisów ochrony przeciwpożarowej? Kiedy niedopełnienie obowiązków dotyczących wyżej wspomnianych norm jest przestępstwem? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat kar za naruszenie zasad BHP....

Dofinansowanie do szkoleń z PARP – krok po kroku

3 lat temu Każda firma rozwija się wraz z rozwojem jej pracowników. Można wpływać na niego poprzez kierowanie ich na szkolenia. W przypadku braku środków można wnioskować o dofinansowanie do szkoleń z PARP. Sprawdź, jak je uzyskać!

Jakie konsekwencje może mieć kontrola Państwowej I...

3 lat temu Czy kontrola Państwowej Inspekcji Pracy musi być zapowiedziana? Jakie uprawnienia przysługują inspektorowi? Jakie skutki może mieć jej negatywny wynik? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na wszystkie nurtujące Cię pytania!

Jak przyznawać i rozliczać nadgodziny przedstawici...

3 lat temu Praca przedstawiciela handlowego polega głównie na przemieszczaniu się między jednym klientem a drugim. Jak ustala się jego czas pracy? Czy nadgodziny przedstawiciela handlowego muszą być zaakceptowane przez pracodawcę? Przeczytaj i dowiedz się!

Wigilia firmowa – jak się do niej przygotować?

3 lat temu Wigilia firmowa stała się nieodłącznym elementem grudniowych planów . Co zrobić, aby to wyjątkowe spotkanie przebiegło w przyjaznej atmosferze?

Czym jest ocena ryzyka zawodowego i jak ją stworzy...

3 lat temu Ocena ryzyka zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy w firmie służy ograniczaniu zagrożeń. To pracodawca jest odpowiedzialny za opracowanie dokumentacji z nią związanej. Sprawdź, jak powinna wyglądać ocena ryzyka zawodowego!

JEDZ elektronicznie, czyli Jednolity Europejski Do...

3 lat temu JEDZ to Jednolity Europejski Dokument Zamówienia Publicznego. Jest on przeznaczony dla dużych zamówień publicznych. JEDZ można wysyłać tylko elektronicznie – jakie obowiązki w związku z tym nakłada na wykonawców oraz na zamawiających? Sprawdź!

Zatrudnianie młodocianych - co należy do obowiązkó...

3 lat temu Czy wiesz, z jakimi obowiązkami wiąże się zatrudnianie młodocianych pracowników? Przeczytaj artykuł i dowiedz się wszystkiego na ten temat!

Łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą a opłacani...

3 lat temu Przepisy prawa pracy pozwalają na łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą. Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego obowiązuje takiego pracownika? Czy w takiej sytuacji pracodawca ma obowiązek opłacania składek na FP i FGŚP? Przeczytaj i dowiedz się więcej!...

Kiedy wypadek przy pracy musi być uznany?

3 lat temu Jakie zdarzenie można uznać za wypadek przy pracy? Jak ustalić związek wypadku z pracą? Czy pracodawca ma obowiązek uznać wypadek, do którego doszło podczas wykonywania przez pracownika czynności bez polecenia służbowego? Przeczytaj i dowiedz się!

Czas pracy pracownika - co się do niego wlicza?

3 lat temu Pozostawanie pracownika w dyspozycji pracodawcy w miejscu przez niego wyznaczonym jest czasem pracy pracownika. Czy jednak wyjazd w delegację lub udział w szkoleniu można uznać za czas pracy? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat.

Jak się zmienią akta osobowe od 2019 roku?

3 lat temu Nowe rozporządzenie wprowadza zmiany w dokumentacji pracowniczej. Od 2019 będą nie trzy, a cztery części w aktach osobowych pracownika. Czy wpłynie to na pracodawców? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak będą wyglądać akta osobowe po zmianach!

Od 2019 roku nowy okres przechowywania dokumentacj...

3 lat temu Nowy skrócony okres przechowywania dokumentacji pracowniczej to zmiana, na którą czekało wielu pracodawców. Jak ustalić czas jej archiwizacji? Z jakimi obowiązkami będą się wiązały zmiany przepisów? Warto zapoznać się z nowymi regulacjami.

Zatrudnienie członka rodziny - na jakich zasadach?...

3 lat temu Czy zatrudnienie członka rodziny jako osoby współpracującej, wiąże się z dodatkowymi obowiązkami wobec urzędu skarbowego? Na podstawie jakiej umowy można podjąć taką współpracę? Jak obliczyć koszty wynagrodzenia? Sprawdź i poznaj odpowiedzi!

Event marketing jako dobry PR dla Twojej firmy

3 lat temu Chcesz budować pozytywny wizerunek marki, ale nie wiesz jak? Zastosuj w swojej firmie event marketing, który w ostatnim czasie zyskuje na znaczeniu. Przeczytaj artykuł i poznaj korzyści, jakie niesie ze sobą wprowadzenie event marketingu do firmy!

Najważniejsze zmiany w Kodeksie pracy w 2019 r.

3 lat temu Pracodawco, czy wiesz jakie zmiany w Kodeksie pracy w 2019 r. będą obowiązywać? Jak należy prowadzić i przechowywać dokumentację pracowniczą według nowych przepisów? Odpowiedź na te i inne pytania znajdziesz w poniższym artykule. Przeczytaj!

Społeczna odpowiedzialność biznesu – moda czy rzec...

3 lat temu Czy społeczna odpowiedzialność biznesu jest wciąż skutecznym działaniem PR-owym i sposobem na budowanie większej rozpoznawalności marki? Czy są to jedynie działania promocyjne, czy może obowiązkowa postawa wśród wszystkich firm działających na rynku?...

Budowanie zespołu - co powinien wiedzieć każdy lid...

3 lat temu Jesteś liderem i stawiasz sobie za cel budowanie zespołu? Nie wiesz, co zrobić, by udało się to osiągnąć z jak najlepszym efektem? Boisz się przeszkód? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

Likwidacja firmy a ustalenie 60 miesięcy przed otw...

3 lat temu Z czym wiąże się likwidacja firmy? W jakim terminie należy dopełnić wszelkich formalności? Jak ustalić okres 60 miesięcy bez prowadzenia żadnej firmy? Kiedy należy wyrejestrować firmę? Na te inne pytania odpowiadamy w artykule!

Góry Izerskie - to musisz zobaczyć z całą rodziną!...

3 lat temu Jesień to doskonały czas na to, by odwiedzić Góry Izerskie. Są one niezwykle atrakcyjne dla turystów, co roku więc chętnych do zwiedzania nie brakuje. Co zobaczyć? Czego z pewnością nie można przegapić? Przeczytaj w naszym artykule!

Cudzoziemka w ciąży - przedłużenie umowy, gdy końc...

3 lat temu Jeżeli cudzoziemka jest w ciąży, a jest zatrudniona przez agencję pracy tymczasowej, w przypadku rozwiązania umowy po upływie 12. tygodnia ciąży umowa zostaje przedłużona do dnia porodu. Czy cudzoziemka w ciąży ma takie same prawa jak Polka? Sprawdź!...

Co zobaczyć w Szklarskiej Porębie? Pomysł na spędz...

3 lat temu Szklarska Poręba to piękne miasto w województwie dolnośląskim. Warto zaznaczyć to miejsce na swojej mapie Polski. Co zobaczyć w Szklarskiej Porębie? Czy miasto jest atrakcyjne dla turystów? Przeczytaj w naszym artykule i przekonaj się!

Grywalizacja w marketingu jako program lojalnościo...

3 lat temu Tradycyjne programy lojalnościowe polegające na zbieraniu punktów i ich wymianie na konkretne nagrody często nie budują prawdziwego zaangażowania klientów w działania marki. W tym przypadku może pomóc grywalizacja w marketingu. Sprawdź!

Jak rozliczyć wypłacany pracownikom ekwiwalent za ...

3 lat temu Jednym z uprawnień pracownika jest otrzymanie od pracodawcy ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej. Czy wiesz, w jaki sposób ekwiwalent za pranie wypłacany pracownikom jest rozliczny przez pracodawcę ? Dowiedz się czytając nasz artykuł!

Podnajem samochodu leasingowego a przychód

3 lat temu Samochód osobowy nabyty na warunkach leasingu operacyjnego na potrzeby firmy dodatkowo wynajmujesz i nie wiesz jak w takim przypadku rozliczyć powstały przychód ?

Rzuć wszystko i jedź w Bieszczady - sposób na odpo...

3 lat temu Dla wielu z nas Bieszczady to miejsce, które jest pełne spokoju, w którym można naprawdę odpocząć i naładować baterie. Jest to więc idealny pomysł na urlop! Rzuć wszystko i jedź w Bieszczady! Co zobaczyć? Przeczytaj w artykule!

Umowa o pracę przez SMS? Czy to możliwe?

3 lat temu Czy aktualne przepisy dopuszczają możliwość, aby zawarta została umowa o pracę przez SMS? Z czym wiąże się taka forma dokumentowania? Czy taka umowa jest wadliwa? Na te i inne pytania odpowiada poniższy artykuł. Przeczytaj!

Ochrona przed zwolnieniem - brak zgody organizacji...

3 lat temu Kodeks pracy przewiduje konieczność przeprowadzenia konsultacji z organizacjami związkowymi w niektórych przypadkach. Czy związki zawodowe chronią przed zwolnieniem z pracy? Przeczytaj i dowiedz się kogo dotyczy ochrona przed zwolnieniem!

Jak zmienić regulamin pracy z udziałem związków za...

3 lat temu Czy regulamin pracy można zmienić? Odpowiedź brzmi: tak. Należy jednak mieć na uwadze, iż o ile w zakładzie pracy funkcjonują związki zawodowe, to wszelkie zmiany w regulaminie pracy należy z nimi skonsultować. Więcej na ten temat w artykule.

Zmiana nocna wykazana w ewidencji czasu pracy

3 lat temu Ewidencja czasu pracy pracownika umożliwia prawidłowe ustalenie wynagrodzenia. Jednak jej prawidłowe prowadzanie sprawia wiele trudności pracodawcom. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się jak zmiana nocna powinna być ewidencjonowana!

Dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą a chorob...

3 lat temu Nie każdy wie, iż możliwe są dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą. Co jednak, o ile pracownik otrzyma L4? Czy z każdego stosunku pracy należy mu się wynagrodzenie lub zasiłek chorobowy? Przekonaj się!

Czy ZUS ma prawo kwestionować wysokość wynagrodzen...

3 lat temu Zakład Ubezpieczeń Społecznych ma prawo zakwestionować wysokość wynagrodzenia pracownika. W jakich sytuacjach Zakład Ubezpieczeń Społecznych weryfikuje wysokość pensji i na jakiej podstawie stwierdza nieprawidłowości? Przeczytaj artykuł i sprawdź to!...

Prokura dla przedsiębiorcy prowadzącego jednoosobo...

3 lat temu Prokura dla przedsiębiorcy zostaje udzielona na piśmie pod rygorem nieważności. Jakie wyróżnia się rodzaje prokury i jaki ma zakres działania? Jakie korzyści występują z ustanowienia prokurenta? Na te i inne pytania odpowiadamy w artykule!

Regulamin wynagradzania - jakich błędów nie popełn...

3 lat temu Regulamin wynagradzania ma za zadanie regulować kwestie, które nie zostały doprecyzowane w umowie z pracownikiem. Jakie najczęściej błędy są popełniane przy tworzeniu tych zapisów? Kto ma obowiązek wprowadzenia regulaminu do zakładu pracy? Sprawdź!